岗位职责：1、所有项目规划方案、定位及方案设计的统筹，编制跟踪建筑设计的进度计划，并参与公司开发项目的建设决策； 2、在设计阶段提出设计任务书并审查、把控建筑设计方案，沟通、组织、协调公司项目开发各阶段的设计工作，规范设计部门操作流程；3、掌握最新的建筑设计潮流和新材料、新工艺，以各项目建筑设计问题提出专业的指导性意见；4、安排设计部门参与公司工程项目的投标工作；5、负责设计部的人员管理工作；6、协调及配合公司其他部门工作。任职要求：1、本科及以上学历，建筑学专业，中级及以上专业技术职称者；2、至少5年以上建筑管理相关工作经验，3年以上装配式建筑设计经验者优先；3、熟练使用天正、AUTOCAD、SKETCH-UP、PHOTOSHOP、OFFICE；4、具有较强的亲和力、管理能力、工作细心、责任心强。薪资待遇：1.员工福利：差旅补贴，餐补，缴纳社保，员工享有节假日、婚丧假，节日福利礼品，每年公司组织外出旅游。2.福利设施：设有职工餐厅、浴室及活动室。3.招聘要求：应聘时请携带个人简历、相关证书和近期1寸免冠照片1张。